Die Verwendung von Künstlicher Intelligenz (KI) verändert die Arbeitswelt und immer mehr Unternehmen und Agenturen setzen auf das Konzept von "New Work". Dabei handelt es sich um eine flexible und agile Arbeitsweise, die sich an den Bedürfnissen und Anforderungen der Mitarbeiter orientiert und die Vorteile von Remotearbeit nutzt.

Doch welche Herausforderungen bringt New Work in Agenturen mit sich und wie kann KI das Arbeitsmodell unterstützen?

Remotearbeit als Chance und Herausforderung

Einer der wichtigsten Vorteile von New Work in Agenturen ist die Möglichkeit, von überall aus zu arbeiten. Laut einer Studie des US-amerikanischen Arbeitsministeriums können durch Remotearbeit bis zu 10% Steigerung der Produktivität erzielt werden. [1]

Allerdings bringt Remotearbeit auch Herausforderungen mit sich. So kann es schwierig sein, im Team abzustimmen und gemeinsame Projekte erfolgreich abzuschließen. Laut einer Studie der Universität Tübingen haben 25% der befragten Mitarbeiter in Unternehmen, die Remote-Arbeit anbieten, Schwierigkeiten bei der Kommunikation und Koordination im Team. [2]

Um diese Herausforderungen zu bewältigen, können Chatbots und KI-Systeme eine wertvolle Unterstützung sein. Chatbots können zum Beispiel als digitale Assistenten eingesetzt werden, um die Kommunikation und Koordination im Team zu erleichtern. Sie können Termine vereinbaren, Aufgaben zuweisen und wichtige Informationen bereitstellen.

KI-Systeme können zudem dazu beitragen, die Effizienz von Projekten zu erhöhen, indem sie Daten analysieren und Risiken identifizieren. Sie können zum Beispiel bei der Planung von Projekten helfen und menschliche Mitarbeiter bei der Entscheidungsfindung unterstützen.

Agile oder traditionelle Vorgehensmodelle?

Um die Vorteile von New Work in Agenturen voll ausschöpfen zu können, ist es wichtig, geeignete Vorgehensmodelle zu entwickeln. Eine Möglichkeit ist der Einsatz von agilen Methoden.

Allerdings können auch traditionelle Vorgehensmodelle wie das Wasserfallmodell in bestimmten Situationen sinnvoll sein. Insbesondere bei komplexen Projekten, die eine detaillierte Planung und Steuerung erfordern, können traditionelle Methoden hilfreich sein.

Um die richtige Wahl zu treffen, sollten Agenturen die Bedürfnisse und Anforderungen ihrer Projekte und Mitarbeiter genau analysieren und die für sie geeigneten Vorgehensmodelle auswählen.

Fazit

New Work in Agenturen bringt viele Vorteile mit sich, birgt aber auch Herausforderungen, die es zu meistern gilt. Durch den Einsatz von Chatbots und KI-Systemen sowie durch die Wahl geeigneter Vorgehensmodelle können Agenturen die Chancen von New Work nutzen und erfolgreich in der neuen Arbeitswelt agieren.